De grootste christelijke webwinkel van Nederland

Leiderschapskramp

  • back

Leiderschapskramp
Harry de Ruiter

Medium: Boek | Artikelnummer: 9789461262295

Verschijningsdatum: 12 april 2017

Leiderschapskramp is de grootste bedreiging voor vernieuwing in organisaties. De enige oplossing is meer vertrouwen. In veel organisaties heerst een angstcultuur. Medewerkers kleuren binnen de lijntjes om conflicten of zelfs ontslag te voorkomen. Hierdoor worden doelen niet gehaald en reageren leidinggevenden door de teugels strak aan te spannen. Dit is een vicieuze cirkel en een bedreiging voor vernieuwing. Toekomstgerichte, wendbare organisaties vragen juist om medewerkers die creatief zijn en eigenaarschap tonen. Leidinggevenden kunnen dit bevorderen door sociale vernieuwing door te voeren. Dat lukt alleen als vertrouwen een onderdeel wordt van het DNA van de organisatie, en dat is een verantwoordelijkheid voor het management, de toezichthouders en medezeggenschap.
€ 28,95
  • Gratis verzending !
  • 30 dagen bedenktijd
  • 100% garantie
  • Korting bij grotere aantallen
In winkelwagen

Voor 23 uur besteld? zaterdag in huis!

Leesfragment voor 'Leiderschapskramp' van Harry de Ruiter

Productbeschrijving voor 'Leiderschapskramp' van Harry de Ruiter

Leiderschapskramp is de grootste bedreiging voor vernieuwing in organisaties. De enige oplossing is meer vertrouwen.

In veel organisaties heerst een angstcultuur. Medewerkers kleuren binnen de lijntjes om conflicten of zelfs ontslag te voorkomen. Hierdoor worden doelen niet gehaald en reageren leidinggevenden door de teugels strak aan te spannen. Dit is een vicieuze cirkel en een bedreiging voor vernieuwing.

Toekomstgerichte, wendbare organisaties vragen juist om medewerkers die creatief zijn en eigenaarschap tonen. Leidinggevenden kunnen dit bevorderen door sociale vernieuwing door te voeren. Dat lukt alleen als vertrouwen een onderdeel wordt van het DNA van de organisatie, en dat is een verantwoordelijkheid voor het management, de toezichthouders en medezeggenschap.

In dit boek legt interim-verandermanager Harry de Ruiter een open zenuw van ondernemingen bloot: hij laat zien hoe ongezonde arbeidsverhoudingen een rem vormen op de kansen van bedrijven en reikt een groeimodel aan voor sociale vernieuwing met vertrouwen als stuwende kracht in de samenwerking.

Harry de Ruiter is verander-regisseur met een achtergrond in arbeidsrecht, psychologie en bedrijfskunde. Hij adviseert organisaties, verzorgt bedrijfstrainingen en voegt de daad bij het woord als interim-manager in verandertrajecten.

Extra informatie voor 'Leiderschapskramp' van Harry de Ruiter

Artikelnummer 9789461262295
Leverancier CB
Uitgever Uitgeverij Haystack
Druk 1
NUR 801
Bladzijdes 304
Taal Nederlands
Uitvoering Boek
Hoogte 215 mm
Breedte 135 mm
Dikte 19 mm

Productreviews voor 'Leiderschapskramp' van Harry de Ruiter

Schrijf uw eigen review over 'Leiderschapskramp':

Eigen tags voor 'Leiderschapskramp' van Harry de Ruiter

Gebruik spaties om tags te scheiden. Gebruik enkele aanhalingstekens (‘) voor woordgroepen.